Cultura organizacional: tipos, exemplos e como fortalecer?

Gestão de Pessoas14 min de leitura | 23 de maio 2024

Você já parou para pensar no que torna uma empresa única? Por trás de cada organização de sucesso está uma poderosa força invisível conhecida como cultura organizacional.  Neste artigo, vamos explorar o fascinante mundo da cultura nas empresas: os diferentes tipos, exemplos inspiradores e estratégias práticas para fortalecê-la.   Quais são os 4 componentes da […]

Cultura organizacional tóxica: como reconhecer e transformá-la

Gestão de Pessoas15 min de leitura | 19 de julho 2021

Trabalhar em um ambiente saudável é bom tanto para os funcionários, quanto para os resultados da companhia. Entretanto, essa não é a realidade em muitas empresas, que cultivam uma cultura organizacional tóxica. Se isso já não era positivo antigamente, hoje não é nem tolerado. As novas gerações buscam propósito em seus trabalhos e ambientes mais […]

Como manter a cultura organizacional no home office

Gestão de Pessoas15 min de leitura | 19 de fevereiro 2021

Se já é difícil alinhar os valores e propósitos da empresa com a individualidade e ideais de cada funcionário no dia a dia, se torna um desafio ainda maior manter uma sólida cultura organizacional no home office. A cultura organizacional pode ser definida como todas as crenças, costumes, valores e modos comportamentais desenvolvidos ao longo […]

Como manter a cultura organizacional estruturada durante crises

Ferramentas de Gestão17 min de leitura | 15 de junho 2020

A crise econômica gerada pela pandemia do coronavírus é uma realidade no mundo inteiro em 2020. Praticamente todos os negócios foram afetados, a maioria de forma negativa. Paralisação de atividades, corte de custos, demissões, tudo isso virou rotina nas empresas. Mas esses prejuízos poderiam ser amenizados, e quem sabe evitados, por uma cultura organizacional estruturada. […]

Como a cultura organizacional impacta a gestão de projetos

Gestão de Projetos4 min de leitura | 06 de agosto 2018

Enquanto a cultura organizacional representa um conjunto de comportamentos e maneiras de agir na rotina da empresa, a gestão de pessoas e o gerenciamento de projetos permite determinar e orientar papéis que sigam essas diretrizes. Ambos se completam e são essenciais para o sucesso de um negócio. Isso porque a cultura organizacional afeta diretamente o […]

Cultura de inovação: como implementar na sua empresa

Gestão de Pessoas19 min de leitura | 14 de outubro 2024

Você já parou para pensar se a sua empresa está realmente preparada para inovar? Em um mundo em constante mudança, a capacidade de se adaptar e criar novas soluções é mais importante do que nunca.  A cultura de inovação é o que diferencia as empresas que prosperam na era da transformação digital daquelas que ficam […]